Seit September letzten Jahres leistet die PSD Bank Pionierarbeit in ihrer Branche: Sie führte die Vier-Tage-Woche für ihre Belegschaft ein. Damit reagierte die Bank auf große Fragen der Zeit wie Flexibilisierung der Arbeit oder Work-Life-Balance. Lennart Wenk hat sich mit dem Modell beschäftigt und unter anderem erfahren, wie die PSD-Auszubildenden dazu stehen.
